sexta-feira, 28 de outubro de 2011

29/10 às 20h: Noitada Cultural

Em conjunto com a Cia Brancaleone de Teat(r)o, realizaremos a Noitada Cultural neste sábado. O Cine-Clube Precário exibirá o filme "Trem da Vida".


* Este e muitos outros títulos compõe o acervo da nossa deveteca, disponível para todos os sindicalizados. Compareça na sede do Sinpro e conheça. Você pode levar até três filmes por semana gratuitamente.

A Noitada ocorre todo último sábado de cada mês no Quintal Sinpro-Brancaleone: Rua Maria Lucinda, 53 - Vila Zanardi. Entrada franca.


terça-feira, 25 de outubro de 2011

Informações sobre o Colégio Batista Crescer

Após meses de tentativas, houve uma reunião nesta última sexta-feira com representantes do Batista (que resultou da panfletagem realizada pelo sindicato na porta da escola na manhã do mesmo dia). O mantenedor assinou um termo, pronto desde setembro, se comprometendo a regularizar a situação trabalhista do Professores.
Consideramos uma conquista, porém há muita luta pela frente. Precisamos garantir que o termo seja cumprido.
Se você é Professor/a do Batista, ligue no seu sindicato para mais informações: 2472-7098.

SINDICATO É PRA LUTAR!

VITÓRIA: Professores da FIG Unimesp vencem ação!

Os professores da FIG Unimesp vão receber os valores das multas por atrasos de salários a que têm direito com a vitória da ação movida pelo Sinpro Guarulhos. Em decisão de 05/10, o Judiciário obriga o pagamento dos valores, devidos desde 2007.
Uma assembleia dos professores decidiu, em 18/10, autorizar o sindicato a negociar a forma de pagamento. A FIG havia indicado um imóvel para garantir o pagamento, mas o sindicato não concordou.
Assim, a juíza do caso nomeou um administrador Judicial, que deve verificar as contas da instituição e apresentar uma saída para o impasse.
Ao todo, a faculdade deve cerca de R$ 760 mil a 99 docentes. Na época dos atrasos, eram cerca de 150 prejudicados, mas alguns abriram mão do direito, contrariando orientação do Sinpro.
Outra assembleia está marcada para 03/11, quando serão avaliados os resultados da conversa entre o Sinpro e a FIG.
Em 2007, em virtude de constantes atrasos no pagamento dos salários, os professores fizeram protestos. O Sinpro reuniu-se várias vezes com o reitor administrativo, mas não houve sucesso.
Somados os períodos, chegou-se a 100 o número de dias de atraso durante o ano. Em maio de 2008, o Sinpro propôs ação para que a instituição pagasse as multas previstas na Convenção Coletiva.

SINDICATO É PRA LUTAR!!

sexta-feira, 21 de outubro de 2011

Colégio Batista Crescer - “Educação por princípios”: a diferença entre o discurso e a prática

Muitas foram as denúncias trazidas ao Sinpro pelos professores do Colégio Batista Crescer no mês de junho/11 e que apontam para o não cumprimento da legislação trabalhista, tanto em relação à CLT como a Convenção Coletiva de Trabalho. Para melhor compreensão da gravidade dos problemas trabalhistas desse colégio, relacionamos abaixo algumas delas.

1) A escola não recolhe INSS, embora desconte dos salários dos professores.

2) Não recolhe Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS).

3) Alguns professores ainda trabalham sem registro em carteira.

4) A escola descontou dos professores sindicalizados a contribuição associativa e não repassou ao sindicato.

5) O desconto referente a contribuição assistencial que deveria ser efetuado no pagamento dos professores em junho/2011 e repassado ao sindicato em julho do mesmo ano, não foi realizado pela escola e, ao ser cobrada pelo sindicato, descontou arbitrariamente dos professores no mês de agosto.

6) Atrasa constantemente o pagamento dos salários – para alguns professores esse atraso já chegou a ultrapassar 30 dias.

7) A maioria dos professores ainda não recebeu pagamento de férias.

8) As cestas básicas, garantidas pela Convenção Coletiva de Trabalho, não são fornecidas.

9) Conforme a Convenção Coletiva de Trabalho, em escolas que tenham educação infantil e ensino fundamental, o salários dos professores devem ser os mesmos, independentemente do segmento no qual exerçam suas funções. No colégio Batista Crescer, os salários das professoras de educação infantil são inferiores aos das professoras do fundamental I.

10) Embora a Convenção Coletiva de Trabalho garanta o pagamento de horas extras quando os professores desenvolvem atividades fora de seu horário habitual de trabalho, o colégio não remunera seus professores quando os mesmos trabalham em eventos realizados aos sábados.

11) Ainda segundo a Convenção Coletiva de Trabalho, as escolas que exigirem o uso de uniformes por parte dos professores devem fornecer dois deles por ano. No colégio Batista Crescer os professores são obrigados a comprar seus uniformes.

É importante ressaltar que por várias vezes tentamos resolver essas questões por meio de reuniões realizadas tanto no sindicato como na Sub Gerência Regional do Trabalho. Em junho desse ano os professores reunidos em assembleia no sindicato, decidiram pela greve caso o mantenedor não apresentasse uma proposta de regularização das pendências trabalhista relatadas acima. Nessa ocasião a instituição apresentou aos professores uma proposta para regularizar tal situação, fazendo com que os mesmos desistissem da greve com a expectativa de que tais propostas seriam cumpridas. Assim, foi redigido, o termo de compromisso que deveria ser assinado pelo mantenedor, de modo a formalizar as propostas apresentadas entretanto até hoje esse termo não foi assinado, pois o mesmo, apesar das inúmeras vezes que tentamos falar com ele, não compareceu mais ao sindicato.

“Colégio Batista Crescer – educação por princípios”, essa é a mensagem que ouvimos quando telefonamos para a escola. A pergunta que não quer calar: quais são esses princípios? Certamente não são aqueles que devem ser usados como modelo de educação.

quarta-feira, 19 de outubro de 2011

Não é hora de pedir demissão!

Se você já decidiu mudar de escola no próximo ano, ainda é cedo para fazer a comunicação.
E não se esqueça: procure sempre a orientação do sindicato antes de formalizar seu pedido.

segunda-feira, 17 de outubro de 2011

CONVOCAÇÃO

O Sinpro Guarulhos convoca professores da FIG que possuem ação trabalhista pelo sindicato para Assembleia a realizar-se no dia 18 de outubro de 2011, às 19h, na sala 650 para tratar da seguinte ordem do dia:

a.) Esclarecimentos sobre o processo de multas referentes à 2007;

b.) Autorização para o Sindicato negociar um acordo judicial para pagamento das referidas multas.

Ligue em nossa sede para mais esclarecimentos.


Andréa L. Harada Sousa - Presidente

sábado, 15 de outubro de 2011

sexta-feira, 7 de outubro de 2011

Abono Especial/PLR

Professora, Professor:
Fique de olho: até 15/10 as escolas do Ensino Básico devem realizar o pagamento do Abono Especial, que corresponde a 21% sobre seu salário.
Todo Professor, independentemente do tempo de serviço, tem esse direito.

Caso você não receba, ligue no Sinpro. As denúncias podem ser anônimas.