O reajuste de
2013 também está definido: 2% somados ao índice inflacionário, além dos 24% de
PLR.
A escola que não
pagar a Abono/PLR estará obrigada a aplicar um reajuste salarial maior: 8,5% a
partir de maio deste ano. A mesma regra deve ser aplicada no próximo ano.
Algumas
cláusulas sociais tiveram ajustes. Entre as mudanças estão a ampliação do prazo
para o pedido de demissão no final do ano letivo, a adequação da cláusula de
indenização proporcional ao tempo de serviço à nova lei do aviso-prévio e o
ajuste de redação da cláusula sobre bolsas de estudo e também da cláusula sobre
o comprovante de pagamento.
Confira abaixo como ficou o piso salarial:
Ed. Infantil (exclusivamente):
R$803,68 + 5% de hora atividade (até 22h por semana)
Ed. Inf. até Ens. Fund. I (até 5º ano):
R$898,06 + 5% de hora atividade (até 22h por semana)
R$898,06 + 5% de hora atividade (até 22h por semana)
Ens. Fund. II (6º ao 9º
ano):
R$10,62 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
R$10,62 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
Ensino Médio (diurno: aula de 50’):
R$11,82 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
R$11,82 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
Ensino Médio (noturno: 40’):
R$10,62 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
R$10,62 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
Ensino Técnico:
R$11,24 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
R$11,24 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
Pré-vestibular:
R$16,50 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
R$16,50 + 5% de hora atividade + 1/6 de D.S.R.
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